Banca de QUALIFICAÇÃO: LETICIA FERNANDES DUARTE

Uma banca de QUALIFICAÇÃO de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: LETICIA FERNANDES DUARTE
DATA : 14/08/2024
LOCAL: virtual
TÍTULO:

“Qual a percepção das servidoras e magistradas acerca das políticas públicas implementadas para prevenir e combater o assédio sexual no âmbito dos Tribunais Regionais do Trabalho de médio porte?”

PALAVRAS-CHAVES:

assédio sexual, administração pública, prevenção e combate ao assédio, políticas públicas.

PÁGINAS: 21
RESUMO:

Qual a percepção das servidoras e magistradas acerca das políticas públicas implementadas para prevenir e combater o assédio sexual no âmbito dos Tribunais Regionais do Trabalho de médio porte? O principal objetivo desta pesquisa é diagnosticar a percepção das servidoras e magistradas acerca das políticas públicas que estão sendo implementadas como forma de combater e prevenir ao assédio sexual nos Tribunais Regionais do Trabalho de médio porte, bem como mapear quais as políticas estão sendo desenvolvidas e quais os regramentos legais que os Tribunais de médio porte estão adotando para atingir a finalidade primordial de combater o assédio no âmbito da administração pública. O problema de pesquisa, assim, envolve um segmento vulnerável que precisa de proteção estatal, sendo imperioso investigar as políticas públicas que envolvem a problemática do assédio sexual contra servidoras e magistradas no âmbito dos Tribunais do Trabalho de médio porte e, a partir desse diagnóstico, identificar se tais ações de prevenções aplicadas como políticas públicas têm uma percepção positiva sob a ótica das servidoras e magistradas. A partir de uma pesquisa sobre essas políticas desenvolvidas coletadas junto aos Tribunais Regionais do Trabalho de médio porte, além da análise dos normativos que regulamentam as ações praticadas, será possível fazer um diagnóstico da percepção das servidoras e magistradas sobre o funcionamento dessas políticas públicas de combate e prevenção ao assédio sexual. Acreditamos que os resultados dessa pesquisa serão úteis para orientar o processo de formulação e implementação de políticas públicas especialmente desenhadas sobre a ótica positiva ou negativa das percepções do grupo vulnerável, facilitando na identificação de ações eficazes na redução dos casos de assédio sexual no âmbito da administração pública.

MEMBROS DA BANCA:
Externa à Instituição - IARA AZEVEDO VITELLI VIANA - UFMG
Interna - 2926936 - MARIANA BATISTA DA SILVA
Presidente - ***.630.734-** - NATALIA MARIA LEITAO DE MELO - UFPE