Banca de DEFESA: LUCAS PAULO SOARES MENDES

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: LUCAS PAULO SOARES MENDES
DATA : 26/02/2025
HORA: 14:00
LOCAL: AUDITORIO TOBIAS BARRETO
TÍTULO:

TRANSFORMAÇÃO DIGITAL E RELAÇÕES DE TRABALHO NA INDÚSTRIA 4.0:
Impactos, Contradições e Desafios da Digitalização Produtiva

PALAVRAS-CHAVES:

Indústria 4.0, tecnologias emergentes, transformação digital,
relações de trabalho, teoria social crítica.

PÁGINAS: 167
RESUMO:

A presente dissertação possui como objetivo avaliar os impactos das tecnologias
emergentes na Indústria 4.0, com foco em suas transformações nos processos
produtivos e nas relações de trabalho. Para tanto, realiza-se uma revisão teórica das
definições de trabalho e técnica, além da conceituação de tecnologia, situando
historicamente as Revoluções Industriais e enfatizando as mudanças promovidas pela
digitalização e automação no contexto contemporâneo. A pesquisa fundamenta-se na
teoria social crítica, mobilizando as contribuições de autores como Francisco Rüdiger,
Christian Fuchs, Pierry Lévy e Manuel Castells para examinar as oportunidades e
desafios que a Indústria 4.0 impõe aos trabalhadores. Discute-se, ainda, a adaptação
dos sindicatos às novas tecnologias e o crescimento dos movimentos sociais digitais
enquanto formas de resistência do mundo do trabalho. Além disso, analisa-se a
plataformização e o avanço da gestão algorítmica como estratégias de fragmentação
dos vínculos empregatícios, que promovem novas formas de subordinação e
intensificam a precarização do trabalho. A análise dos dados demonstra que, embora
a Indústria 4.0 potencialize a eficiência e a produtividade, sua implementação acarreta
desafios estruturais, como a concentração de poder econômico, a necessidade de
requalificação profissional e a intensificação das desigualdades laborais. A conclusão
ressalta a urgência de políticas públicas voltadas à capacitação da força de trabalho
e à regulação dos impactos sociais da transformação digital, bem como a necessidade
de novas formas de organização coletiva para mitigar a precarização e enfrentar a
servidão algorítmica imposta pelo trabalho digital.

MEMBROS DA BANCA:
Externo à Instituição - ANDRÉ FELIPE DE LIMA COSTA
Presidente - 3109155 - CARLO BENITO COSENTINO FILHO
Interno - 2323183 - HUGO CAVALCANTI MELO FILHO