Banca de QUALIFICAÇÃO: LUCAS SOARES BEZERRA

Uma banca de QUALIFICAÇÃO de DOUTORADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE: LUCAS SOARES BEZERRA
DATA : 25/02/2025
LOCAL: Centro de Biociências
TÍTULO:

DESENVOLVIMENTO E VALIDAÇÃO DE UM MODELO PREDITIVO BASEADO EM MACHINE LEARNING PARA AVALIAÇÃO DO RISCO DE BURNOUT EM ESTUDANTES DE PÓS-GRADUAÇÃO EXECUTIVA


PALAVRAS-CHAVES:

síndrome de burnout; qualidade de vida; status social; saúde ocupacional; pós-graduação.


PÁGINAS: 50
RESUMO:

Introdução: a Síndrome de Burnout (SB) é um distúrbio emocional que se manifesta através de
exaustão e desapego ao trabalho. Pesquisas sobre esta condição em estudantes de formação
executiva ainda são incipientes. Objetivo: na primeira etapa, este estudo teve como objetivo
geral estimar e estratificar o risco de desenvolvimento da SB em estudantes de Master in
Business Administration (MBA). Os objetivos específicos foram avaliar o status social subjetivo
(SSS) da amostra e comparar os resultados por gênero. Métodos: foi realizado um estudo
quantitativo, descritivo e transversal, incluindo estudantes de MBA com idade ≥18 anos, e que
exercem atividade laboral. Os dados foram coletados através de questionário online entre
novembro de 2023 e fevereiro de 2024, utilizando a plataforma Google Forms e recrutamento
por e-mail, WhatsApp e LinkedIn. O tamanho amostral mínimo calculado a partir de uma
amostra infinita foi de 125 indivíduos. Todos os participantes assinaram o Termo de
Consentimento Livre e Esclarecido. Resultados parciais: dos 215 participantes incluídos, 57,2%
eram mulheres, e a idade mediana foi de 35 anos. SB foi estimada em 64,2%, com 72,6% tendo
apenas exaustão e 78,1% distanciamento. O risco de SB foi baixo em 2,3%, moderado em 66,5%
e alto em 31,2%. O SSS médio foi de 6,7±1,4, e o WHO-5 foi de 58,8±19,1. Embora o gênero
feminino não estivesse associado à SB (p=0,246), mulheres apresentaram menor renda
(p=0,002). Cor não-branca (24,7%) também não mostrou associação com SB (p=0,995), mas
esteve associada a menor renda (p<0,001) e SSS (p=0,020). Conclusão: concluiu-se que a SB
foi estimada em uma proporção significativa de estudantes de MBA, com quase um terço da
amostra apresentando elevado risco para desenvolvê-la. Gênero feminino e cor não-branca não
foram fatores de risco significativos para SB, apesar de associados a questões socioeconômicas
desfavoráveis.


MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 2678968 - DINALDO CAVALCANTI DE OLIVEIRA
Externo à Instituição - JOAO VICTOR BATISTA CABRAL - UFPB
Externa à Instituição - MARIA MARIANA BARROS MELO DA SILVEIRA - UPE
Notícia cadastrada em: 18/02/2025 09:31
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