O programa de extensão Pessoas em Movimento, vinculado ao Departamento de Ciências Administrativas (DCA) do Centro de Ciências Sociais Aplicadas (CCSA) da Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), tem como finalidade integrar ensino, pesquisa e extensão por meio de ações voltadas ao desenvolvimento humano, acadêmico e organizacional. A iniciativa surge da necessidade de ampliar a formação prática dos estudantes, fortalecer sua inserção no mercado de trabalho e promover maior interação entre a universidade e a sociedade, em consonância com as diretrizes da Política Nacional de Extensão Universitária (FORPROEX, 2012) e com o Plano Nacional de Educação. O objetivo geral do programa é promover a formação cidadã e profissional dos estudantes por meio de atividades extensionistas que integrem universidade, organizações e comunidade. Entre os objetivos específicos destacam-se: contribuir para a redução da evasão acadêmica por meio de iniciativas de acolhimento e integração de estudantes ingressantes; desenvolver competências técnicas e socioemocionais relacionadas à gestão de pessoas; apoiar organizações locais na adoção de práticas de gestão e desenvolvimento humano; e aproximar estudantes do mercado de trabalho. O programa será composto por quatro ações interligadas: (1) o evento anual Gestão de Pessoas UFPE, com palestras, mesas-redondas e oficinas; (2) o projeto de mentoria Calouro Humano, voltado ao acolhimento e orientação de estudantes ingressantes; (3) o projeto ACE Consultoria Jr, que desenvolverá atividades de consultoria organizacional por meio da empresa júnior do CCSA; e (4) a feira anual de recrutamento e seleção UFPE no Mercado, destinada a conectar estudantes a oportunidades de estágio e emprego. A metodologia será estruturada em três etapas principais: planejamento, execução e avaliação das atividades extensionistas, envolvendo docentes, estudantes bolsistas e voluntários, e parceiros institucionais. As ações ocorrerão predominantemente no Campus Recife da UFPE, podendo incluir atividades em organizações parceiras e ações virtuais em plataformas digitais. O programa terá duração de três anos, com início previsto em abril de 2026 e término em dezembro de 2028, com avaliações periódicas anuais. O público-alvo inclui estudantes da UFPE, organizações públicas e privadas da região e a comunidade em geral interessada em temas relacionados à gestão de pessoas e desenvolvimento profissional. Entre os principais resultados esperados destacam-se: fortalecimento da integração acadêmica e redução da evasão universitária; ampliação das oportunidades de estágio e inserção profissional para estudantes; desenvolvimento de competências profissionais e socioemocionais; apoio a organizações locais em práticas de gestão; e produção de conhecimento aplicado por meio de relatórios, artigos científicos e materiais de divulgação. Dessa forma, o programa busca consolidar-se como uma iniciativa extensionista relevante para a formação discente e para o fortalecimento das relações entre universidade e sociedade.
Técnicos, Docentes, Estudantes de graduação e pós-graduação interessados nas temáticas.
Egressos dos cursos de graduação e pós-graduação, profissionais e interessados nas temáticas.
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